Skip to content

HIGHLIGHT

62 ปี

ที่มูลนิธิเอสซีจีสนับสนุน เด็กและเยาวชน

ย้อนกลับไป 61 ปีแล้ว ที่มูลนิธิเอสซีจีเริ่มโครงการ Sharing the Dream เพื่อสนับสนุนการศึกษาให้เยาวชนทุกเพศและทุกวัย ตั้งแต่ระดับประถมจนถึงอุดมศึกษา เพื่อให้พวกเขามีโอกาสเป็นคนเก่งและดีในสังคม

ปัจจุบัน มูลนิธิเอสซีจีมุ่งสนับสนุนทุนการศึกษาภายใต้แนวคิด “Learn to Earn: เรียนรู้เพื่ออยู่รอดเพื่อสนับสนุนทุนการศึกษาในสาขาที่ตอบโจทย์ความต้องการของตลาดและนำมาประกอบสัมมาชีพได้

รู้จักมูลนิธิเอสซีจี

มูลนิธิเอสซีจีสนับสนุน

105,385
ทุนการศึกษา
1,113
ล้านบาท
2,485
ทุนต่อปี
89
%
เรียนจบมีงานทำ

ข้อมูล ณ วันที่ 31 ธันวาคม 2567

LEARN to EARN เรียนรู้เพื่ออยู่รอด

แนวคิดที่เชื่อว่าทุกคนมีคุณค่าและศักยภาพในตัวเองสามารถเผชิญโลกที่เปลี่ยนแปลง
โดยใช้การเรียนรู้ตลอดชีวิตนำทางเพื่ออยู่รอดอย่างยั่งยืน

มูลนิธิฯ ผลักดันเนวคิด LEARN to EARN เรียนรู้ เพื่ออยู่รอด ให้เด็กและเยาวชนรุ่นใหม่ เรียนรู้ ปรับตัว พร้อมรับมือกับสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว การเรียนรู้ไม่จำกัดแค่ในห้องเรียน แต่คือการเรียนรู้ตลอดชีวิต (lifelong learning) ทั้งทักษะวิชาชีพ (Hard skills)
และทักษะชีวิต (Soft skills) ซึ่งจำเป็นสำหรับการใช้ชีวิตและการทำงานให้อยู่รอดได้
ทั้งในปัจจุบันและอนาคตอย่างมีความสุข

ทุนการศึกษา โดยมูลนิธิเอสซีจี

ทุนการศึกษา หลักสูตรระยะสั้น

ทุนการศึกษาเพื่อสนับสนุนการเรียนระยะสั้น
ที่มุ่งสร้างทักษะชีวิตทั้งด้าน Hard skills
และ Soft skills เพื่อนำไปใช้ในการประกอบอาชีพ

เรียนเร็ว จบเร็ว ได้งานทำ (ระยะเวลาในการเรียนไม่เกิน 1 ปี) เช่น ผู้ช่วยพยาบาล ผู้ช่วยทันตแพทย์ นักบริบาล นวดแผนไทย ช่างอเนกประสงค์ การปลูกพืช และเลี้ยงสัตว์ เศรษฐกิจ เป็นต้น

ดูรายละเอียด
ทุนอาชีวะฝีมือชน คนสร้างชาติ

ทุนอาชีวะฝีมือชน คนสร้างชาติ

ดูรายละเอียด
ทุนนักเรียนที่มีความสามารถเป็นเลิศ เชี่ยวชาญพิเศษ

ทุนนักเรียนที่มีความสามารถเป็นเลิศ เชี่ยวชาญพิเศษ

ดูรายละเอียด
ทุนนักเรียนกลุ่มเปราะบาง

ทุนนักเรียนกลุ่มเปราะบาง

ดูรายละเอียด
ทุนบุตรผู้บำเพ็ญประโยชน์

ทุนบุตรผู้บำเพ็ญประโยชน์

ดูรายละเอียด

ทุนต้นกล้าชุมชน

ดูรายละเอียด

โครงการพัฒนานักเรียนทุน

ดูรายละเอียด

การต่อยอดความสามารถของเยาวชน

มูลนิธิเอสซีจี สนับสนุนการต่อยอดความสามารถของเยาวชนผ่านเวทีประกวดทักษะต่าง ๆ ให้เป็นไปในทางสร้างสรรค์ อันจะก่อให้เกิดประโยชน์แก่ตนเอง สังคมและประเทศชาติ

โครงการรางวัลยุวศิลปินไทย

(Young Thai Artist Award)

การประกวดศิลปะสำหรับเยาวชนที่ยิ่งใหญ่ที่สุดแห่งหนึ่งของประเทศ พื้นที่แห่งโอกาสสานฝันสร้างสรรค์ ศิลปินรุ่นเยาว์ให้เติบโตบนเส้นทางสู่การเป็นศิลปิน อาชีพกว่า 2 ทศวรรษ

ดูรายละเอียด

WorldSkills Competition

สนับสนุนเยาวชนในการพัฒนาทักษะความรู้ ความสามารถ และเป็นตัวแทนประเทศไทยไปร่วมการแข่งขันฝีมือแรงงานนานาชาติ

ดูรายละเอียด

Partnership ที่ร่วมขับเคลื่อนด้านการศึกษา

เรื่องราวนักเรียนทุน

หลากหลายประสบการณ์จากเด็กและเยาวชน ที่ได้รับโอกาสจากโครงการทุนการศึกษาของมูลนิธิเอสซีจี ที่ช่วยเติมเต็มความฝันทางการศึกษาเพื่อมุ่งไปสู่ความสำเร็จในชีวิต

  • การที่ได้มีโอกาสได้เข้ามาทำงานในฐานะของ ‘ต้นกล้าชุมชน’ ทำให้เรารู้จักการพัฒนาตนเองว่าจะอยู่อย่างไรให้มีรายได้ให้กับตนเองและคนในชุมชน

    พรกนก ลาภเกิด (โบว์)

    ต้นกล้าชุมชนรุ่นที่ 6

  • การลงแข่งขัน มันทำให้ผมได้พัฒนาฝีมือตนเอง และเปิดใจเรียนรู้สิ่งใหม่ทำให้เป็นเจ้าของธุรกิจอายุน้อย

    ปารเมศ สายสุทธิ (น้อย)

    รุ่น​พี่นักเรียน​ทุน​

    อ่านต่อ
  • การเรียนรู้อยู่ตลอดเวลา
    ไม่แค่จะทำให้อยู่รอดได้ แต่ยังช่วยให้ดำรงอยู่ในอาชีพนี้ได้ด้วย จึงต้องพัฒนาตัวเองตลอดเวลาต้องก้าวตามโลกให้ทัน

    อริยพร ลิ้มกมลทิพย์ (แก้ม)

    เจ้าของรางวัลเหรียญทอง และรางวัล Best of Nation จากการแข่งขัน WorldSkills Lyon 2024 ณ สาธารณรัฐฝรั่งเศส

    อ่านต่อ
  • ผมต้องพัฒนาตัวเองอยู่เสมอ
    เพราะการทำอาหารก็เหมือน
    การทดลองไอเดีย และคิดค้นหาวัตถุดิบต่าง ๆ
    ที่เราต้องเรียนรู้และก้าวผ่านได้

    ราเชนทร์ หลีแจ้ (เชน)

    เด็กหนุ่มที่ไม่หยุดเรียนรู้การทำอาหารมาตลอด 13 ปี รุ่นพี่นักเรียนทุนมูลนิธิเอสซีจี

    อ่านต่อ
  • ทุนนี้มอบโอกาสสร้างความหวังให้กับคนที่ออกจากระบบการศึกษา ได้มีโอกาสกลับมาเรียนรู้และต่อยอด เป็นอาชีพได้อีกครั้ง

    ศักดิ์ชัย นามเหลา (อ้น)

    ผู้ช่วยพยาบาล รุ่นพี่นักเรียนทุนมูลนิธิเอสซีจี

    อ่านต่อ
  • ผมเชื่อว่าหากเราไม่หยุดพยายาม มันต้องมีสักวันที่เป็นวันของเรา วันที่เราประสบความสำเร็จ

    นรากร ชูรัตน์ (ฟิล์ม)

    เด็กเก่งที่ไม่หยุดเรียนรู้ ฝันอยากเป็นครูเพื่อสร้างเด็กเก่ง นักเรียนทุนมูลนิธิเอสซีจี

    อ่านต่อ

สาธารณประโยชน์

การช่วยเหลือเกื้อกูล แบ่งปัน เสียสละ ทำประโยชน์เพื่อผู้อื่น และสร้างการมีส่วนร่วมของคนในสังคม ด้วยการทำสิ่งดี ๆ ง่าย ๆ ด้วยการแบ่งปัน

ด้านภัยพิบัติ

มูลนิธิเอสซีจี มุ่งสร้างเครือข่ายพันธมิตรเพื่อดำเนินโครงการช่วยเหลือในสถานการณ์วิกฤติต่าง ๆ ได้ทันท่วงทีและมีประสิทธิภาพ เพื่อบรรเทาความเดือนร้อนของพี่น้องประชาชนผู้ได้รับผลกระทบ และฟื้นฟูให้กลับมาใช้ชีวิตได้ตามปกติสุขที่สุดให้ได้ในเร็ววัน

ทางธรรมชาติ

มุลนิธิเอสซีจี เร่งให้การช่วยเหลือประชาชนที่ได้รับความเดือดร้อน ไม่สามารถช่วยเหลือตนเองในการดำรงชีพได้ โดยมอบถุงยังชีพ ผ้าห่ม สิ่งของที่จำเป็นต่าง ๆ เพื่อบรรเทา ฟื้นฟู และเยียวยาผู้ประสบภัย

ดูรายละเอียด

ด้านโรคระบาด

จากสถานการณ์แพร่ระบาดของเชื้อไวรัสโคโรน่าสายพันธุ์ใหม่ 2019 (โควิด-19) มูลนิธิเอสซีจี ได้ดำเนินการช่วยเหลือในระยะเร่งด่วน ทั้งการให้ความช่วยเหลือ บุคลากรทางการแพทย์ ผู้ยากไร้และขาดโอกาส รวมถึงผู้ที่ได้รับผลกระทบจากวิกฤต

กระจาย
ความช่วยเหลือ

77

จังหวัด

ให้ความช่วยเหลือ

540

โรงพยาบาล

ความร่วมมือจาก

33

หน่วยงาน

ดูรายละเอียด

ด้านสาธารณสุข

โครงการช่วยเหลือทางด้านสาธารณสุขที่มูลนิธิเอสซีจีร่วมกับองค์กรเครือข่ายพันธมิตร ให้การสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการดูแลรักษาผู้ป่วยให้ได้รับโอกาสในการมีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้นอีกครั้ง

มูลนิธิเด็กโรคหัวใจ ในพระอุปถัมภ์ ของสมเด็จพระเจ้าพี่นางเธอเจ้า ฟ้ากัลยาณิวัฒนา กรมหลวง นราธิวาสราชนครินทร์

มูลนิธิเด็กโรคหัวใจ ในพระอุปถัมภ์ของสมเด็จพระเจ้าพี่นางเธอเจ้าฟ้ากัลยาณิวัฒนา กรมหลวงนราธิวาสราชนครินทร์

ช่วยเหลือเด็กไทยที่ฐานะยากจน ป่วยเป็นโรคหัวใจและหลอดเลือด หรือโรคที่ทำให้หัวใจพิการ รวมทั้งเด็กที่อยู่ตามชนบทที่ห่างไกลความเจริญให้ได้รับการรักษาตามความเหมาะสม

ดูรายละเอียด

มูลนิธิโรคไตแห่งประเทศไทย

ดูรายละเอียด

โครงการ “ราษฎรสุขใจ พลานามัยสมบูรณ์ แพทย์พระราชทาน”

ดูรายละเอียด

โครงการเฉลิมราชย์ราชาจิตอาสาพัฒนาโรงพยาบาลสมเด็จพระยุพราชทั่วประเทศ

ดูรายละเอียด

โครงการปันโอกาส

ปันโอกาสทำดี

ทำได้ ทุกวัน.. ทุกที่.. ทุกเวลา

การรวมตัวกันของเพื่อนพนักงานเอสซีจีที่มีจิตอาสา เพื่อใช้ความรู้ความสามารถช่วยเหลือชุมชน สร้างรอยยิ้ม ความสุข และคุณภาพชีวิตที่ดีให้แก่สังคมและประเทศชาติ

รายละเอียดโครงการ

สะพานบุญ สะพานใจ

พลังน้ำใจช่วยสังคม

มูลนิธิเอสซีจี ในฐานะองค์กรสาธารณกุศล ทำหน้าที่เป็นสะพานให้ทุกคนได้มีส่วนร่วมในการช่วยเหลือสังคมได้หลากหลาย โดยมูลนิธิฯ จะดำเนินการคัดสรรโครงการที่เป็นประโยชน์ต่อสาธารณะในวงกว้าง โปร่งใส และสามารถตรวจสอบได้​

สะพานบุญ สะพานใจ

ความเคลื่อนไหวล่าสุด

ดูทั้งหมด
  • โครงการรางวัลยุวศิลปินไทย (Young Thai Artist Award 2025)

    ศิลปินรุ่นใหม่พร้อมไหม ได้เวลาแลนด์แล้ว!!! โครงการรางวัลยุวศิลปินไทย (Young Thai Artist Award 2025) เวทีการประกวดศิลปะระดับเยาวชนที่ใหญ่ที่สุดในประเทศไทย ชวนศิลปินรุ่นใหม่ร่วมปล่อยใจสร้างสรรค์ผลงานภายใต้ธีม ‘FINE HEART’ ศิลปะให้จับใจ SHARE YOUR HEART WITH YOUR ART ถ่ายทอดทุกเรื่องราว สร้างสรรค์ให้จับใจส่งผลงานได้ทั้ง 6 สาขา ทั้ง สาขาศิลปะ 2 มิติ สาขาศิลปะ 3 มิติ สาขาภาพถ่าย สาขาภาพยนตร์ สาขาวรรณกรรม และสาขาการประพันธ์ดนตรี ชิงถ้วยพระราชทานสมเด็จพระกนิษฐาธิราชเจ้า กรมสมเด็จพระเทพรัตนราชสุดา ฯ สยามบรมราชกุมารี พร้อมเงินรางวัลรวมกว่า 3.3 ล้านบาท สมัครได้แล้ววันนี้ – 31 กรกฎาคม 2568 ที่ https://www.youngthaiartistaward.com/
  • มูลนิธิเอสซีจี จับมือ อินสครู เปิดโลกกว้างให้คุณครู

    มูลนิธิเอสซีจี ร่วมกับ บริษัท อินสครู จำกัด จัดกิจกรรม Human Library by มูลนิธิเอสซีจี ภายในงาน “insKru Festival 2025 มหกรรมไอเดียการสอน ตอน Keep ครู Stay ครู เป็นตัวเองในวันที่ฉันเป็นครู” งานดี ๆ สำหรับคุณครู คนที่อยากเป็นคุณครู และคนทั่วไปที่สนใจเรื่องราวในแวดวงการศึกษา ที่จะสร้างแรงบันดาลใจในการเลือกสร้างสรรค์การเรียนรู้ในแบบของตัวเอง สำหรับกิจกรรม Human Library นี้ จัดขึ้นเพื่อร่วมเปิดโลกทัศน์ให้กับคุณครูได้มีโอกาสเรียนรู้และเข้าใจทักษะอาชีพในโลกปัจจุบันที่มีอาชีพมากมายที่กำลังได้รับความนิยม เช่น นักบำบัด UX/UI Designer นักเขียน นักวาดการ์ตูน นักข่าว ฯลฯ เพื่อให้คุณครูสามารถนำไปถ่ายทอดให้เด็กๆ ในห้องเรียนตามแนวคิด Learn to Earn ที่ส่งเสริมให้การเรียนรู้เชื่อมโยงสู่โลกของการทำงานอย่างแท้จริงได้ต่อไป นอกจากนี้ มูลนิธิเอสซีจี ยังได้สนับสนุนวิทยากรจาก 3 สายวิชาชีพ ผู้ช่วยพยาบาล พยาบาล และทันตแพทย์ เข้าร่วมให้ความรู้ในกิจกรรมครั้งนี้ด้วย
  • เมื่อ AI ครองเมือง Skills อะไรที่จะช่วยให้เราเป็นที่ต้องการในตลาดแรงงาน

    โลกยุคปัจจุบันที่ปัญญาประดิษฐ์หรือ AI ได้เข้ามามีบทบาทในการทำงานในหลายองค์กร ส่งผลให้เกิดความกังวลว่า AI จะมาแทนที่แรงงานมนุษย์แม้ว่าจะมีงานวิจัยของหลายหน่วยงานยืนยันว่า AI เป็นเครื่องมือที่ช่วยเสริมประสิทธิภาพการทำงาน ยังไม่สามารถแทนที่แรงงานมนุษย์ได้อย่างสมบูรณ์ เพราะยังมีหลายทักษะที่ AI ไม่สามารถแทนที่ได้ โดยเฉพาะ Soft Skills ที่จะช่วยให้มนุษย์ยังคงเป็นที่ต้องการในตลาดแรงงาน ปัจจุบันองค์กรชั้นนำไม่ได้มองหาแต่คนเก่งคนมีความสามารถทางวิชาชีพเพียงอย่างเดียวแล้ว แต่มองหาพนักงานที่มี Soft Skills ในหลายเรื่อง เช่น ทักษะด้านการสื่อสารหรือภาษา ทักษะการทำงานร่วมกันเป็นทีม ทักษะการคิดอย่างสร้างสรรค์ เป็นต้น รวมถึงต้องการบุคลากรที่มีทัศนคติที่ดีต่อการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง หรือ Lifelong learning พัฒนาตนเองตลอดเวลา เพื่อที่จะได้ร่วมกันนำพาองค์กรก้าวสู่ความสำเร็จในยุคที่โลกเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว จากการจัดอันดับ Top 50 องค์กรในฝันของคนรุ่นใหม่ที่อยากร่วมงานด้วยมากที่สุดในปี 2025 โดย WorkVenture ซึ่งเป็นบริษัทที่ทำด้านกลยุทธ์การพัฒนาทรัพยากรบุคคล พบว่าองค์กรชั้นนำหลายแห่ง อาทิ  Google องค์กรในฝันอันดับหนึ่ง, บริษัท ปูนซิเมนต์ไทย จำกัด (มหาชน) หรือ SCG องค์กรในฝันอันดับ 2, บริษัท ไทยเบฟเวอเรจ จำกัด
  • เลี้ยงลูก Gen Beta ให้แกร่ง! ปั้นเด็กคุณภาพให้รอดและรุ่งในโลกยุค AI

    ความท้าทายครั้งใหญ่สำหรับคุณพ่อคุณแม่ที่กำลังจะมีลูกที่เป็นเด็ก Gen Beta (เด็กเกิดปี 2568-2582) หรือที่มีลูกอยู่ใน Gen Alpha ปลายๆ ซึ่งพวกเขาจะเกิดมาและใช้ชีวิตร่วมกับระบบอัตโนมัติ หุ่นยนต์ รวมถึงนวัตกรรมที่มีการเปลี่ยนแปลงไปอย่างรวดเร็ว แล้วคุณพ่อคุณแม่  ควรจะต้องเลี้ยงลูก Gen นี้อย่างไรให้พวกเขาอยู่รอดและมีคุณภาพชีวิตที่ดีได้เมื่อเขาเติบโตขึ้น แนวคิด “Learn to Earn เรียนรู้เพื่ออยู่รอด” ที่มีแก่นสำคัญคือการเรียนรู้ตลอดชีวิต (Lifelong learning) ที่มูลนิธิเอสซีจี ได้ผลักดันมาตลอดในช่วง 3-4 ปีที่ผ่านมา จนกลายเป็นแนวคิดที่สำคัญมากในยุคของ Gen Beta เพราะรางวัลจากโลกอนาคตไม่ได้มีไว้สำหรับคนที่จบปริญญาแล้วหยุดการเรียนรู้เหมือนที่คนรุ่นเก่าๆ ปฏิบัติกันมาในอดีต แต่โลกอนาคตจะให้รางวัลกับคนที่เรียนรู้สิ่งใหม่ๆ ตลอดเวลา การเตรียมความพร้อมด้วยการปลูกฝังแนวคิดนี้ให้กับเด็ก Gen Beta จะทำให้เกิดความคุ้นชินและเกิดเป็นพฤติกรรมที่จะต้อง “เรียนรู้อยู่ตลอดเวลา” เพื่อที่จะมีชีวิตอยู่รอดได้อย่างดีและมีคุณภาพในโลกแห่งอนาคตอันใกล้นี้ และนี่คือ 4 เรื่องสำคัญที่อยากแนะนำคุณพ่อคุณแม่ใช้เป็นเทคนิคในการเตรียมความพร้อมให้กับลูกน้อยของคุณ 1. สร้างวินัยการเรียนรู้ตลอดชีวิต World Economic Forum (WEF) เคยสำรวจแนวโน้มของตลาดแรงงานทั่วโลกและได้วิเคราะห์ถึงทักษะที่จำเป็นในอนาคต และผลกระทบต่อการจ้างงานไว้เมื่อปี 2023 ว่า  Gen
  • มูลนิธิเอสซีจี เปิดแนวคิด Learn to Earn เรียนรู้ เพื่ออยู่รอดผ่านหลักสูตรผู้ช่วยพยาบาล สร้างการอยู่รอดให้เยาวชน จบไว-มีงานทำ

    จากปัญหาการขาดแคลนบุคลากรทางการแพทย์ กระทรวงสาธารณสุขและสภาการพยาบาลได้พยายามแก้ปัญหาด้วยการผลิตบุคลากร “ผู้ช่วยพยาบาล” เข้ามาช่วยและแบ่งเบางานของพยาบาล แต่ปัญหานี้ก็ยังไม่คลี่คลายลงมากนัก เพราะอัตราส่วนพยาบาลต่อจำนวนประชากร ยังคงเป็น 1 ต่อ 250 และตั้งเป้าหมายไว้ว่าภายในปี 2577 จะต้องผลิตบุคลากรเพิ่มให้มากขึ้นเพื่อให้อัตราส่วนพยาบาลต่อประชากรเป็น 1 ต่อ 200 ก็ตาม โรงพยาบาลศิริราช ในฐานะโรงพยาบาลที่เป็นโรงเรียนแพทย์ นอกจากการผลิตแพทย์และพยาบาลให้กับวงการแพทย์แล้ว ยังได้เปิดหลักสูตรผู้ช่วยพยาบาลขึ้น เพื่อผลิตบุคลากรมาช่วยในส่วนงานของโรงพยาบาลศิริราชและสถานพยาบาลในเครือข่ายเอง โดยเป็นหลักสูตรการเรียนการสอนภายใต้การบริหารจัดการของคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล และจากความต้องการผู้ช่วยพยาบาล ทำให้เกิดเป็นความร่วมมือกับมูลนิธิเอสซีจี ในการสนับสนุนทุนการศึกษาให้กับนักเรียนในหลักสูตรนี้มาตั้งแต่ปี 2563 จนถึงปัจจุบัน ที่ผ่านมามูลนิธิเอสซีจี สนับสนุนทุนการศึกษาให้เด็กและเยาวชนมาอย่างต่อเนื่อง โดยมุ่งเน้นการให้ทุนในสาขาที่ตอบโจทย์ความต้องการของประเทศตามแนวคิด Learn to Earn เรียนรู้ เพื่ออยู่รอด ส่งเสริมให้เด็ก และเยาวชน ได้มีการพัฒนาทักษะและประสบการณ์ในสายอาชีพ ทั้งทักษะวิชาชีพและทักษะชีวิตอยู่ตลอดเวลา เพื่อให้สามารถใช้ชีวิตในโลกยุคที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วได้อย่างยั่งยืนและมั่นคง เช่นการสนับสนุนทุนการศึกษาหลักสูตรประกาศนียบัตร “ผู้ช่วยพยาบาล” กับคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล มหาวิทยาลัยมหิดล จำนวน 179 ทุน เป็นงบประมาณกว่า 4 ล้านบาท รศ. นพ. ตรีภพ เลิศบรรณพงษ์
  • เรียนรู้มุมมองของยุวศิลปินไทยรุ่นใหม่กับแนวคิด Learn to Earn ในงานด้านศิลปะ

    มูลนิธิเอสซีจี เดินหน้าส่งเสริมแนวคิด Learn to Earn เรียนรู้เพื่ออยู่รอดในกลุ่มเด็กและเยาวชนอย่างต่อเนื่อง สนับสนุนให้มีโอกาสต่อยอดทักษะและความสามารถ เพื่อให้เกิดการเรียนรู้และสามารถนำทักษะทั้ง Hard Skill และ Soft Skill มาใช้พัฒนาตนเองในแต่ละบริบทของสถานการณ์เพื่อให้อยู่รอดได้ โดยเฉพาะในแวดวงงานศิลปะ ในโครงการต่างๆ เช่นโครงการ “ยุวศิลปินไทย” หรือ Young Thai Artist Award เพื่อให้ศิลปินรุ่นเยาว์ได้มีพื้นที่แสดงผลงานเพื่อจะเป็นฐานและโอกาสที่จะได้พัฒนาความสามารถด้านศิลปะ เพื่อก้าวเข้าสู่วงการงานด้านศิลปะอย่างเต็มตัว โดยปีนี้ เป็นโอกาสพิเศษครบรอบ 20 ปี และได้ใช้วาระความพิเศษนี้ พูดคุยกับยุวศิลปินน้องใหม่เจ้าของรางวัลยอดเยี่ยมสาขาวรรณกรรมและสาขาภาพยนตร์ ที่มาร่วมแบ่งปันประสบการณ์เกี่ยวกับแนวคิด Learn to Earn และการใช้ทักษะทั้ง Hard Skills และ Soft Skills ในการทำงานศิลปะของตนเอง อติรุจ ดือเระ เจ้าของรางวัลยอดเยี่ยมสาขาวรรณกรรม Young Thai Artist Award ประจำปี 2567 จากผลงาน “เริงรำและร่ำไห้ในรั้วบ้านเดียวกัน” เล่าว่าตนเองเป็นคนชอบเขียนมาตั้งแต่เด็ก แต่ก็ไม่คิดมาก่อนว่างานเขียนจะส่งผลกับชีวิตตนเอง
  • เจาะแนวคิด Learn to Earn ในงานด้านศิลปะ ผ่านมุมมองของรุ่นพี่ยุวศิลปินไทย ผู้ประสบความสำเร็จบนเส้นทางที่เลือกแล้ว

    มูลนิธิเอสซีจี สนับสนุนให้เด็กและเยาวชนรู้จักและเข้าใจถึงแนวคิด Learn to Earn เรียนรู้เพื่ออยู่รอด ด้วยการนำทักษะที่มีทั้ง Hard Skill และ Soft Skill มาใช้ในแต่ละโอกาส เพื่อให้อยู่รอดได้ในโลกยุคปัจจุบันที่มีการเปลี่ยนแปลงไปอย่างรวดเร็ว ซึ่งที่ผ่านมามูลนิธิฯ ได้ให้การสนับสนุนและต่อยอดความรู้ความสามารถของเด็กและเยาวชนไทย เพื่อส่งเสริมให้เกิดการเรียนรู้และพัฒนาทักษะในทุกด้าน โดยเฉพาะการเรียนรู้และการพัฒนาที่จะต้องทำตลอดชีวิต เพื่อที่จะสามารถรับมือกับการเปลี่ยนแปลงที่มีอยู่ตลอดเวลา
  • มูลนิธิเอสซีจี เปิดโลก Learn to Earn ด้านศิลปะจากเหล่าศิลปินดาวรุ่งในงานครบรอบ 20 ปี Young Thai Artist Award

    มูลนิธิเอสซีจี ส่งเสริมแนวคิด Learn to Earn เรียนรู้ เพื่ออยู่รอด ผ่านโครงการยุวศิลปินไทย Young Thai Artist Award ที่ศิลปินสามารถผสมผสานทักษะ Hard Skill และ Soft Skill ในการสร้างชิ้นงานศิลปะจนประสบความสำเร็จในชีวิต
  • มูลนิธิเอสซีจี ชวนร่วมฉลอง 20 ปี Young Thai Artist Award พบตัวจริงเสียงจริงแห่งวงการศิลปะ พร้อมร่วมยินดีกับยุวศิลปินหน้าใหม่แห่งปี

    มูลนิธิเอสซีจี เชิญชวนผู้สนใจในงานศิลปะ ร่วมงาน Young Thai Artist Award 2024 ในวันเสาร์ที่ 9 พฤศจิกายน 2567 ตั้งแต่เวลา 13.00-17.00 น. ณ หอศิลปวัฒนธรรมแห่งกรุงเทพมหานคร โดยมีหลากหลายกิจกรรมดังนี้
  • เปิดประสบการณ์เยาวชนไทย จากสนามแข่งระดับโลก ใช้ทักษะรอบตัวทั้ง Hard Skill และ Soft Skill

    จากความมุ่งมั่นที่จะสนับสนุนเยาวชนไทยในการพัฒนาทักษะและประสบการณ์ในสายอาชีพ เพื่อให้ตอบโจทย์การใช้ชีวิตในโลกยุคที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วตลอดเวลา นอกจากที่มูลนิธิเอสซีจีให้การสนับสนุนเรื่องทุนการศึกษาแล้ว ยังสนับสนุนการแข่งขันฝีมือแรงงานมาอย่างต่อเนื่อง
  • ต้นกล้าชุมชน “พรกนก ลาภเกิด” ผู้สืบสานภูมิปัญญางานจักสานผิวไม้ไผ่ -ไร้มอด พัฒนา-ต่อยอด สร้างรายได้ให้ชุมชนอย่างยั่งยืน  

    เครื่องจักสานจากไม้ไผ่ในอดีต ได้นำมาใช้เป็นอุปกรณ์เครื่องใช้ในกิจวัตรประจำวันในหลายๆ พื้นที่ของประเทศไทย แม้ว่าในปัจจุบันงานเครื่องจักสานจะมีการพัฒนารูปแบบให้มีความสวยงาม คงทน เพื่อนำมาใช้เป็นของสะสม ของประดับมากขึ้น แต่การผลิตเพื่อใช้งานในพื้นที่ชนบทก็ยังคงมีอยู่ และงานจักสานส่วนใหญ่ เมื่อใช้ไประยะหนึ่งมักจะพบปัญหา “มอด” กัดกินผิวไม้ที่นำมาใช้จักสาน ทำให้อุปกรณ์เครื่องใช้ชิ้นนั้นชำรุด
  • LEARN to EARN ทางเลือก เพื่ออยู่รอด การปรับตัวให้ทัน ในวันที่โลกเปลี่ยนแปลง การเรียนรู้เปลี่ยนไป

    แม้เราจะคุ้นเคยกับคำกล่าวที่ว่า “การเรียนรู้ไม่สิ้นสุด” หรือ “Lifelong Learning” กันมานาน แต่คงไม่มียุคไหนจะเห็นความสำคัญของการเรียนรู้ได้ชัดเจนเท่าในยุคนี้แล้ว… ยุคที่ว่าคือยุคที่เทคโนโลยีเข้ามามีบทบาท และได้เปลี่ยนชีวิตแบบพลิกฝ่ามือ ยุคที่ AI คืบคลานเข้ามาแทนที่หลายสิ่ง นับจากนี้ต่อไปโฉมหน้าของโลกและชีวิตผู้คนจึงพร้อมเผชิญกับความเปลี่ยนแปลงอีกมาก นั่นแปลว่าหากเราไม่ปรับตัว หรือไม่พร้อมจะเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ หรือทักษะใหม่ๆ เราอาจกลายเป็น “คนตกยุค” หรือ “อยู่รอดได้ยาก” ในโลกที่เดินหน้าเร็วแบบก้าวกระโดดเช่นนี้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งโลกของอาชีพการทำงาน ซึ่งเป็นภาคส่วนใหญ่ของชีวิตที่หลายคนเริ่มมองเห็นภาพชัดเจนขึ้นว่า หลายอาชีพถูกลดบทบาทลง หลายอาชีพถูกแทนที่ และหลายอาชีพหายไปแล้วแบบที่เราไม่ทันได้รู้เนื้อรู้ตัวก็มี ขณะเดียวกันก็มีหลายอาชีพเกิดใหม่ พร้อมทักษะใหม่ และองค์ความรู้ใหม่ๆ อีกมากที่เราอาจไม่คุ้นเคย ..แล้วทางเลือก ทางรอดของชีวิตเรา อยู่ตรงไหน!? LEARN to EARN ไม่ใช่ทางเลือก แต่คือทางรอด หากวันนี้เราคือส่วนหนึ่งของบุคลากรในโลกของการทำงาน บางครั้งก็พบว่า ทักษะที่เรามีอาจไม่เพียงพออีกต่อไป  การเรียนรู้เฉพาะในห้องเรียนหรือการจํากัดอายุผู้เรียนแทบจะไม่มีอีกต่อไป แต่จะกลายเป็น “การเรียนรู้อยู่มากกว่าแค่ในห้องเรียน” หรือ “การเรียนรู้ที่ไม่รู้จบ” สามารถเกิดขึ้นได้ทุกที่ ทุกเวลา ทุกยุค ทุกสมัย เป็น Lifelong Learning มูลนิธิเอสซีจี ก็เป็นอีกหนึ่งองค์กรที่อยากเห็นคนทุกคนมี
  • กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน พร้อมด้วย มูลนิธิเอสซีจี ต้อนรับเยาวชนทักษะฝีมืออันดับหนึ่งของโลกเดินทางกลับบ้าน

    คุณบุปผา เรืองสุด อธิบดีกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน กระทรวงแรงงาน และคุณสุวิมล จิวาลักษณ์ กรรมการและผู้จัดการมูลนิธิเอสซีจี ต้อนรับคณะเยาวชนไทยที่เดินทางกลับจากการแข่งขันทักษะฝีมือแรงงานนานาชาติ WorldSkills Lyon 2024
  • เยาวชนไทยคว้าเหรียญทอง WorldSkills เหรียญแรกในประวัติศาสตร์ไทย สาขา Health and Social Care ทำคะแนนนำลิ่วที่ 1 ของโลก

    มูลนิธิเอสซีจี มุ่งมั่นสนับสนุนเยาวชนไทยในการพัฒนาทักษะและประสบการณ์ในสายอาชีพ เพื่อให้ตอบโจทย์การใช้ชีวิตในโลกยุคที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วตลอดเวลา
  • “มูลนิธิเอสซีจี” ตอกย้ำความสำคัญของการพัฒนาทักษะและการเรียนรู้ เดินหน้าสนับสนุนการแข่งขันฝีมือแรงงานนานาชาติ

    มูลนิธิเอสซีจีเดินหน้าสนับสนุนเยาวชนไทยในการพัฒนาทักษะและประสบการณ์ในสายอาชีพ เพื่อให้ตอบโจทย์การใช้ชีวิตในโลกยุคที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วตลอดเวลา ทั้งยังเป็นการส่งเสริมการสร้างโอกาสและลดความเหลื่อมล้ำในสังคม จับมือกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน ร่วมสนับสนุนการแข่งขันฝีมือแรงงานระดับนานาชาติที่ประเทศฝรั่งเศส ยุทธนา เจียมตระการ กรรมการบริหารมูลนิธิเอสซีจี กล่าวว่า “จากภารกิจหลักของมูลนิธิเอสซีจี ทีมุ่งลดความเหลื่อมล้ำในสังคม ด้วยการสนับสนุนทุนการศึกษา เน้นการเรียนรู้เพื่อมีงานทำตอบโจทย์ควารมต้องการของประเทศ  พร้อมสร้างโอกาสและมุ่งแสวงหาเวทีให้เด็กและเยาวชนไทยได้มีพื้นที่ในการแสดงศักยภาพ ไม่ว่าจะเป็นทักษะ Hard Skill (ทักษะวิชาชีพ) หรือ Soft Skill (ทักษะชีวิต) ด้วยการส่งเสริมให้เกิดการสั่งสมความรู้ ทักษะ และประสบการณ์ เพื่อต่อยอดสู่ความเป็นเลิศในสายวิชาชีพ ด้วยการสนับสนุน‘การแข่งขันฝีมือแรงงาน’ทั้งระดับอาเซียนและระดับนานาชาติ (World Skills Competition) แก่กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน กระทรวงแรงงาน มาตั้งแต่ปี 2560 อย่างต่อเนื่อง จนถึงปัจจุบันทางมูลนิธิฯ ได้ให้การสนับสนุนไปแล้วกว่า 15,000,000 บาท” สำหรับปี 2567 นี้ มูลนิธิเอสซีจี ได้ให้การสนับสนุนการแข่งขันฝีมือแรงงานนานาชาติ (WorldSkills Lyon 2024) ครั้งที่ 47 ใน 3 สาขา ได้เก่ ซึ่งจะมีขึ้นระหว่างวันที่ 10-15
  • LEARN to EARN ชีวิต “รอด” ได้ต้องเรียนรู้ที่จะปรับตัว “เพ็ญนภา สิงห์สนั่น” นักแต่งภาพร้านค้าออนไลน์ผู้พัฒนาทุกทักษะเพื่อพร้อมปรับตัวให้ทันกับทุกการเปลี่ยนแปลง

    จากนักศึกษาที่ใช้ชีวิตอยู่แต่กับเรื่องการเรียน เมื่อวันหนึ่งสถานะทางการเงินของครอบครัวเกิดมีปัญหา ทำให้ต้องหาเงินส่งตัวเองเรียนต่อเพื่อไม่เป็นภาระของครอบครัว ด้วยการเข้าสู่วงการอาชีพแม่ค้าออนไลน์
  • “มูลนิธิเอสซีจี” ผนึกพลังเครือข่าย เติมทักษะเรียนรู้ เพื่ออยู่รอด Learn to Earn ตอบโจทย์ชีวิตให้อยู่รอด อย่างยั่งยืน และมีความสุข

    มูลนิธิเอสซีจี หรือ SCGF สร้างแรงขับเคลื่อนสังคมแห่งการเรียนรู้เพื่ออยู่รอดอย่างต่อเนื่อง กับงานทอล์ก “Learn to Earn Talk ปลุกพลัง สร้าง Mindset เรียนรู้ เพื่ออยู่รอด”
สมเด็จพระเจ้าลูกยาเธอ เจ้าฟ้าทีปังกรรัศมีโชติ มหาวชิโรตตมางกูร สิริวิบูลยราชกุมาร